PŸUR-Mitarbeiter:innen als Sympathieträger:innen vermitteln persönliche Werte
Das Telekommunikationsunternehmen PŸUR – ist aus vielen einzelnen Gesellschaften fusioniert. Es auf interner und externer Ebene zu einen, war die Intention der „Wertekampagne“. Für die erfolgreiche Umsetzung bezogen wir Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Fachbereichen, sowie aus der Führungsebene in den Prozess ein. Ziel war es, die Außenwirkung des Unternehmens durch eine positive Innenwahrnehmung zu stärken. Die Kampagne verleiht PŸUR die notwendige Einzig-
artigkeit, die es braucht, um die Aufmerksamkeit potenzieller Bewerber:innen zu gewinnen.
Gleichzeitig stärkt es die Bindung derzeitiger Mitarbeiter:innen, da sie sich durch die Identifikation mit PŸUR als Arbeitgeber verbunden fühlen. Diese wahren Essenzen sind auf Textebene als Zitate mit einem jeweils sympathischen Porträt der Mitarbeiter und der verbindenden Markerfläche in den Unternehmensfarben dargestellt. Getragen wird die Kampagne durch den Positionierungs-Claim: Wir sind PŸUR.
// Konzept
// Layout
// Text
// Fotoshooting
// Rollout
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